Webdeveloper
Z Wikipedii
Webdeveloper / Webmaster
Nazywa się tak osobę, która nie zajmuje się wyglądem lecz prawie wyłącznie oprogramowaniem tzw. silnika witryny internetowej. Często projektowaniem, kodowaniem i szatą graficzną zajmuje się jedna osoba - webmaster. Lecz przy budowie bardzo rozbudowanych stron, tymi zadaniami zajmuje się cały zespół który można podzielić następująco:
- Projektowanie - zleceniodawca z projektantem i web designerem.
- Pisanie - główny webmaster.
- Tworzenie szaty graficznej - web designer i webmaster (umieszczanie w kodzie HTML/XHTML)
Wskazane jest stosowanie się do technik budowy stron internetowych standaryzowanych przez World Wide Web Consortium.
Osoby na stanowiskach Webdevelopera lub Webmastera zajmują się projektowaniem stron www. Nazwy tych stanowisk nie są tłumaczone na język polski. Grupa stanowisk: Webmaster, Webdeveloper/ Internet Developer/ Intranet Developer
Więcej informacji co należy poprawić, być może znajdziesz na odpowiedniej stronie. W pracy nad artykułem należy korzystać z zaleceń edycyjnych. Po naprawieniu wszystkich błędów można usunąć tę wiadomość.
Możesz także przejrzeć pełną listę stron wymagających dopracowania.
Polskie odpowiedniki lub opis: są to stanowiska związane z internetem, projektowaniem/ utrzymywaniem serwisów internetowych i innych aplikacji w nowoczesnych technologiach. Nazwy stanowisk związanych z internetem są zazwyczaj przejmowane z języka angielskiego, jak większość wyrażeń dotyczących tego medium.
Kompetencje: Nie jest tu najważniejsza długość stażu pracy (często zatrudnia się osoby z rocznym czy dwuletnim stażem w projektowaniu/ budowaniu serwisów www), lecz ilość wykonanych zleceń oraz to dla kogo/ dla jakich firm były one wykonywane (konieczne jest posiadanie portfolio prac, do wglądu przyszłego pracodawcy). Na ogół nieodzowna jest znajomość angielskiego (nie tylko, by dobrze poruszać się w terminologii technicznej, lecz także dlatego, że wiele serwisów jest dwujęzycznych). Wykształcenie techniczne nie jest warunkiem koniecznym, ponieważ firmy zatrudniają także osoby, które ukończyły inne kierunki, ale posiadają "zmysł techniczny", nauczyły się programować i mają praktykę w technologiach internetowych. Wymagane są często doświadczenia w pracy z bazami danych i znajomość przynajmniej dwóch czy trzech języków programowania, np. JAVA, PHP, .NET, SQL, (D)HTML, JavaScript. Oczekiwane są zdolności analityczne, dyspozycyjność, chęć do pracy w zmiennym wymiarze godzin, odporność na stres oraz umiejętność dotrzymywania terminów.
Zobacz również: http://www.webdeveloper.pl
